Na CV.Experts – Especialistas em Recursos Humanos, entendemos que o desenvolvimento das equipas começa com um conhecimento profundo das dinâmicas interpessoais. É por isso que oferecemos o Teste de Personalidade MBTI – The Myers-Briggs Type Indicator®, uma ferramenta eficaz para compreender os diferentes tipos de personalidade e fortalecer a coesão e o desempenho das equipas.

O nosso serviço é ideal para pequenas equipas, entre 8 a 12 pessoas, e é aplicado através de sessões de avaliação em grupo conduzidas por especialistas, garantindo um ambiente de aprendizagem colaborativo e dinâmico.

Porquê o MBTI para as suas equipas?

O MBTI é mais do que um simples teste de personalidade. Quando aplicado em grupo, ajuda as equipas a:

• Compreender as diferenças: Identificar e respeitar as preferências de comunicação e estilos de trabalho de cada membro.

• Melhorar a colaboração: Criar um ambiente de trabalho mais harmonioso e produtivo, promovendo uma comunicação clara e eficaz.

• Desenvolver competências de liderança: Equipas que entendem os seus perfis de personalidade podem ajustar melhor as suas abordagens e tomar decisões mais informadas.

• Fomentar a inovação e resolução de problemas: As equipas que conhecem as suas forças e fraquezas são mais eficazes na resolução de conflitos e na inovação de processos.

O nosso método

A abordagem que utilizamos envolve um processo de self-assessment conduzido em grupo, orientado por um especialista certificado em MBTI. Isto garante que todos os membros da equipa possam participar ativamente, compreender os seus resultados e partilhar as suas perceções num ambiente controlado e profissional.

1. Sessão de diagnóstico: Reunião inicial com os gestores para definir os objetivos e expectativas do grupo.

2. Self-assessment em grupo: O MBTI é aplicado em sessão conduzida por um especialista, em que todos os membros da equipa realizam o seu autoconhecimento ao mesmo tempo, permitindo uma partilha imediata das conclusões.

3. Discussão de resultados: Sessão de grupo para análise dos diferentes perfis, focando-se em como as personalidades podem trabalhar em conjunto de forma mais eficiente.

4. Workshop de aplicação prática: Formação prática para alinhar os perfis de personalidade com as necessidades da equipa, focando-se em melhorar a comunicação, resolução de conflitos e trabalho em equipa.

5. Acompanhamento: Sessões de follow-up para garantir que as aprendizagens estão a ser aplicadas no dia a dia da equipa.

Vantagens para a sua empresa

• Aumento do engagement: Equipas mais alinhadas e motivadas a trabalhar em conjunto.

• Melhoria na retenção de talento: Um ambiente de trabalho onde se valoriza a individualidade e o trabalho em equipa.

• Tomada de decisão mais eficaz: Compreensão dos diferentes estilos de pensamento e tomada de decisões no grupo.

Dê o primeiro passo para otimizar a performance da sua equipa.

Peça já um orçamento personalizado e descubra como o MBTI – The Myers-Briggs Type Indicator® pode trazer uma nova dimensão ao trabalho em equipa e ao sucesso da sua empresa.