.CV.Experts — Portugal (Remote)
A CV.Experts procura Consultores/as de Carreira experientes que já estejam colocados no mercado de trabalho — profissionais de RH, Talent Acquisition, Recrutamento Nacional e Internacional — que desejem colaborar connosco em regime part-time, contribuindo com experiência real, pensamento crítico e maturidade técnica.
Não procuramos volume. Procuramos precisão. Pessoas que compreendem o mercado de dentro, que sabem ler um CV como um decisor, que conhecem o ritmo real de uma entrevista, o peso dos indicadores e os contornos políticos de cada transição profissional.
Trabalhará connosco em regime parcial, com autonomia e rigor, contribuindo para a entrega dos serviços premium da CV.Experts.
● Conduzir sessões de diagnóstico com clientes e identificar lacunas de empregabilidade.
● Analisar perfis profissionais e propor estratégias de reposicionamento nacional e internacional.
● Construir CVs, Cartas e perfis LinkedIn 100% personalizados, ancorados em métricas, impacto e storytelling profissional.
● Preparar clientes para entrevistas técnicas e comportamentais, aplicando frameworks STAR/CAR e práticas de recrutamento real.
● Orientar processos de transição, reconversão e progressão de carreira.
● Participar em projetos pontuais com empresas, universidades e iniciativas de outplacement.
● Colaborar com a equipa interna em QA, melhoria contínua e alinhamento metodológico.
Cada entrega obedece a padrões elevados de clareza, ética e impacto. Aqui, rigor não é opcional.
Para integrar este núcleo, é indispensável experiência real e atual no mercado de trabalho.
● Experiência profissional comprovada em RH, recrutamento, talent acquisition ou gestão de pessoas (mín. 4 anos).
● Situação profissional ativa (empresa, consultora, multinacional ou organização equivalente).
● Experiência prática com processos de seleção, análise de perfis e condução de entrevistas.
● Conhecimento de ATS, hiring pipelines e dinâmicas de recrutamento nacional e internacional.
● Capacidade de análise crítica e escrita estratégica em português europeu; domínio funcional de inglês.
● Competência em traduzir trajetórias complexas em narrativas de valor.
● Elevado sentido ético, confidencialidade e alinhamento com o posicionamento premium da marca.
● Gestão autónoma de prazos e capacidade para trabalhar em regime parcial mantendo consistência e qualidade.
Valorizamos:
● Experiência com perfis executivos, funções técnicas ou mercados globais.
● Prática em coaching, formação ou orientação de carreira.
● Certificação MBTI® (ou interesse em formação futura).
● Maturidade profissional em contextos de elevada exigência.
A colaboração part-time é flexível, organizada e orientada a entregas.
Procuramos profissionais que tragam o olhar do mercado — a experiência viva do recrutamento — para reforçar a precisão técnica do nosso trabalho.
● Agenda adaptada ao seu horário profissional.
● Projetos distribuídos consoante disponibilidade e área de especialização.
● Sessões online com clientes, análise técnica de perfis e construção de documentos estratégicos.
● Participação na comunidade interna de consultores e rotinas de melhoria contínua.
O foco é simples: transformar carreiras com método, inteligência e impacto.
● Colaboração part-time, flexível e remota.
● Remuneração por projeto, ajustada à senioridade e complexidade.
● Formação interna contínua em metodologia CV.Experts.
● Acesso à nossa infraestrutura técnica, frameworks, rubricas e processos.
● Possibilidade de certificação MBTI® e evolução para projetos B2B/Universidades.
● Uma equipa ética, exigente e orientada a resultados reais.
Para quem já trabalha no mercado de RH e sabe, na pele, como se decide uma contratação.
Para quem quer contribuir para transformar carreiras sem abdicar da sua função atual.
Para quem escreve com consciência, técnica e responsabilidade.
Para quem sabe que cada perfil traz história, contexto, desigualdades, ambição — e merece ser tratado com seriedade.
Remoto — Portugal (com possibilidade de colaboração internacional)
Part-time / Freelancer com agenda flexível
Mid-Senior / Senior
Envie para info@cvexperts.pt: CV + LinkedIn + breve nota sobre a sua experiência em recrutamento e disponibilidade semanal.
Apenas profissionais ativamente colocados no mercado de trabalho serão considerados.
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